Professional (gn) Payrol | Frankfurt am Main

Bist du bereit, deiner Karriere in der Payroll‑Administration neuen Schwung zu geben – und das innerhalb des HR‑Teams von H.Essers in Deutschland? Entdecke unten die Herausforderungen und Vorteile, die diese Rolle bei H.Essers mit sich bringt.

H.Essers ist ein internationales Logistik‑Familienunternehmen mit Hauptsitz in Genk (Belgien). Gemeinsam mit unseren 7.500 Mitarbeitenden in 19 Ländern investieren wir kontinuierlich in nachhaltige Entwicklung, moderne Ausstattung und eine gute Work‑Life‑Balance.

DEINE HERAUSFORDERUNGEN

Als engagierter und detailorientierter Payroll Professional hast du die Möglichkeit, zum Wachstum und zur Weiterentwicklung unserer Organisation beizutragen – eingebettet in die Strukturen eines europäischen Top‑Players in Logistik und Transport. In dieser Rolle bist du verantwortlich für eine korrekte und fristgerechte Lohnabrechnung, die Pflege von Mitarbeiterdaten sowie die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und internen Vorgaben. Du arbeitest eng mit HR, Finance und externen Behörden zusammen, um reibungslose Payroll‑Prozesse sicherzustellen.

Was bedeutet das konkret:

  • Du spielst eine aktive Rolle in der Verwaltung und Ausübung aller Aspekte der Lohnabrechnung – unter Berücksichtigung von Genauigkeitsangaben, Compliancevorgaben und Serviceorientierung.
  • Du stellst eine fehlerfreie Payroll‑Administration sicher und verarbeitest abrechnungsrelevante Informationen sowie Workday‑Änderungen gemeinsam mit dem Team.
  • Du fungierst als zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und weitere Stakeholder bei Fragen zu Gehalt und verwandten Themen.
  • Du übermittelst monatlich die relevanten Reports an Finance.
  • Du behältst gesetzliche Änderungen, Tarifvertragsanpassungen usw. im Blick und setzt diese in der Lohnabrechnung um.
  • Du leistest einen wesentlichen Beitrag zur Optimierung der Payroll‑Prozesse und stehst hierzu regelmäßig im Austausch mit HR‑Kolleg*innen in Belgien.
  • Darüber hinaus unterstützt du flexibel das HR‑Team bei vielfältigen Themen außerhalb des Standard‑Aufgabenspektrums und trägst zu einer reibungslosen Zusammenarbeit im Team bei.

DEINE TALENTE

  • Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich HR, Finance oder in einem ähnlichen Bereich abgeschlossen und verfügst über mindestens 3 Jahre relevante Payroll‑Erfahrung – idealerweise in einem internationalen Umfeld.
  • Du besitzt solide Excel‑Kenntnisse; Erfahrung mit Workday erleichtert dir den Einstieg erheblich.
  • Neben fundierten Kenntnissen in Lohnsteuer‑, Sozialversicherungs‑ und arbeitsrechtlichen Themen bringst du ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten mit, um als kompetenter Gesprächspartnerin für alle Ebenen der H.Essers‑Organisation zu agieren.

Wichtige Soft Skills:

  • Du arbeitest kritisch, sorgfältig und vertraulich – mit hoher Detailgenauigkeit.
  • Du reagierst schnell und lösungsorientiert auf ad‑hoc‑Anforderungen.
  • Du kommunizierst klar und serviceorientiert.
  • Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch.

DEINE VERGÜTUNG

  • Dich erwartet ein spannender, abwechslungsreicher Job mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Ein monatliches Bruttogehalt, das der Verantwortung der Position und deiner Erfahrung entspricht.
  • Deine Urlaubstage richten sich nach dem Tarifvertrag für die Logistikbranche in Hessen.
  • Zusammenarbeit in einem warmen, professionellen und unterstützenden Team, in dem Spaß und Engagement zentral sind.

7.500 GRÜNDE, SICH FÜR H.ESSERS ZU ENTSCHEIDEN

  • Familienwerte: Seit 1928 Grundlage für Vertrauen und Engagement – für Mitarbeitende und Kunden.
  • Jobsicherheit: In einer sich schnell verändernden Welt.
  • Ambitioniertes Team: 7.500 engagierte Kolleg*innen, die Exzellenz anstreben und vielfältige Chancen bieten.
  • Innovation: In Prozessen und Dienstleistungen – für effizientere und nachhaltigere Kundenlösungen.
  • Nachhaltiges internationales Wachstum: Mit sozialer, wirtschaftlicher und ökologischer Verantwortung für positive gesellschaftliche Wirkung.
  • Diversität & Inklusion: Essenziell für ein gesundes, produktives Arbeitsumfeld und aktiv gefördert.

Dies sind nur einige Gründe, warum H.Essers eine attraktive Wahl ist – wir sind gespannt auf deine persönlichen Gründe.

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